Soudeur/soudeuse à la machine portative à souder par points
- Hemmingford
- Permanent · Temps plein
- 22,71 $ – 34,01 $/h
- Aujourd’hui
- Salaire
- 22,71 $ – 34,01 $/h
- Horaire
- Permanent · Temps plein
- Expérience
- 2 à 5 ans
- Work Term: Permanent
- Work Language: French
- Hours: 40 heures par semaine
- Education:
- Experience:
Études
- Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
- ou experience équivalente
Milieu de travail
- Aérospatial
Tâches
- Interpréter les instructions de soudage
- Utiliser des appareils de soudage manuels ou semi-automatiques entièrement automatisés
- Examiner les soudures et s'assurer qu'elles rencontrent les normes et spécifications
- Ajuster des pièces de métal, les redresser au chalumeau et les braser
- Utiliser des machines à souder à commandes réglables, afin de fabriquer ou réparer des éléments de métal
- Utiliser des machines à braser à commandes réglables pour lier avec de la soudure, ou pour remplir les trous
- Participer à l'entretien et à la réparation des machines à souder et à braser
Techniques de soudage
- Soudage à l'électrode de tungstène
- Soudage à l'arc sous gaz avec fil plein
- Laser
Expérience en utilisation de matériel et de machinerie
- Machine à souder bout à bout ou par lignes de suture
- Machine de soudage au gaz
- Machine à souder
Domaine de spécialisation
- Réparation de machines et de matériel
- Assemblage en usine
Sûreté et sécurité
- Vérification de casier judiciaire
Qualités personnelles
- Relations interpersonnelles efficaces
- Esprit d'équipe
- Ponctualité
- Assidu
- Débrouillardise
Expérience
- 2 ans à moins de 3 ans
Options de conditions d'emploi
- Jour
Avantages santé
- Régime de soins dentaires
- Prestations d'invalidité
- Régime de soins de santé
- Protection pour services paramédicaux
- Prestations des soins de la vue
Avantages financiers
- Régime enregistré d'épargne-études (REEE)
- Régime enregistré d'épargne-retraite (REER)
Avantages à long terme
- Assurance de soins de longue durée
- Prestations de maternité et parentales
Autres avantages
- Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB)
- Stationnement gratuit disponible
- Apprentissage/formation payés par l'employeur
- Stationnement disponible
- Assurance voyage
- Programme de mieux-être
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